Ang " Gender Equality Three Laws " (Sexual Harassment Prevention Law, Gender Equality Work Law at Gender Equality Education Law) ay binago sa ikatlong pagbasa noong nakaraang taon at opisyal na ipatutupad sa Marso 8, International Women's Day. Sinabi ni Executive President Chen Jianren sa pulong ng Executive Yuan nuong (ika-7 ng Marso) na bilang tugon sa tatlong batas sa pagkakapantay-pantay ng kasarian na ilulunsad nila, binago ng gobyerno ang halos 50 sub-law, pinalakas ang kalidad at kapasidad ng 113 consultation hotline service , at nag-deploy ng mga nauugnay na mapagkukunan. Umaasa kaming magtatag ng isang lipunang walang pagpapaubaya para sa sekswal na panliligalig.
Noong Hulyo ng nakaraang taon, ipinasa ng Legislative Yuan ang mga pag-amyenda sa Tatlong Batas sa Pagkakapantay-pantay ng Sekswal sa ikatlong pagbasa, na malinaw na tinukoy ang na pinarusahan ang malalakas na sekswal na nanliligalig sa iba't ibang antas, kabilang ang mga administratibong multa na hanggang NT$1 milyon, mga parusang pinsala. hanggang limang beses, at Ang maximum na parusa ay 3 taon sa bilangguan; ang bagong bersyon ng Three Sex Leveling Laws ay opisyal na ilulunsad sa ika-8 nitong Marso.
Sinabi ni Chen Jianren na ang gobyerno ay ganap na determinado na pigilan at kontrolin ang sekswal na panliligalig, at umaasa na epektibong masugpo ang mga salarin sa pamamagitan ng bagong batas, kumpletuhin ang proteksyon ng mga karapatan at mga serbisyo para sa magiliw na mga biktima, magtatag ng isang propesyonal at mapagkakatiwalaang sistema ng pag-iwas at pagkontrol , at magtatag ng zero-tolerance society para sa sexual harassment.